
Feature
必要な業務だけ、必要なところから
スカウト送信や応募者対応など一部業務の代行から、採用全体の設計・実行・改善まで支援。目の前の工数削減から、採用体制の見直しまで対応します。
ウィルオブ・パートナーのRPO
スカウト・応募者対応などの部分支援から、採用全体の設計・実行・改善まで。課題や体制に合わせて、必要な範囲から始められます。
資料請求・お問い合わせ必要な業務だけの部分支援から、採用戦略全体の設計・実行まで。
採用の選択肢を広げながら、成果と担当者の負担軽減を両立します。

Feature
スカウト送信や応募者対応など一部業務の代行から、採用全体の設計・実行・改善まで支援。目の前の工数削減から、採用体制の見直しまで対応します。

Feature
求人媒体、スカウト、エージェントに加え、リフ ァラル採用やアルムナイ採用まで支援。特定のチャネルだけに頼らず、自社に合った採用経路を広げられます。

Feature
窓口は専任コンサルタント1名に集約。実務やデータ分析は専門チームが連携して進めるため、複数の担当者との調整に追われることなく、採用業務を進められます。
採用計画から入社後まで、必要な業務だけでも一気通貫でも支援。
実行結果を次の採用計画につなげ、継続的に改善します。
業務単位・工程単位での部分委託にも対応しています
採用計画の策定
採用チャネルの選定
求人作成・公開
候補者募集・母集団形成
応募者管理
採用・選考プロセス
内定者オファー
入社準備・オンボーディング
採用結果分析・改善施策
支援範囲や採用規模に合わせて、最適なプランをご提案します。
必要な業務だけ依頼したい
30万円~/月
おすすめ
採用の設計から実行まで任せたい
60万円~/月
採用活動全体を任せたい
個別お見積り
表示は月額の目安です。依頼範囲や媒体数により変わります。お見積りはご相談のうえでご提案します。
支援した業務と、その成果の一例をご紹介します。
CASE 01
飲食 / 社員600名規模
一次面談実施率
30%から70%
店長候補の応募対応から一次面談設定までを代行。電話とメッセージによるフォローを徹底し、応募から面談までスムーズに進める運用へ改善しました。
支援した工程
CASE 02
SES / 従業員2,000名
スカウト費用
30%減
スカウト返信率
+0.5pt
他社のスカウト代行から切り替え。文面設計から送信までを専任チームが担い、初月からスカウト費用の削減と返信率の向上につながりました。
支援した工程
実績は一例です。成果を保証するものではありません。
支援範囲や料金、開始までの流れなど、よくいただくご質問にお答えします。
できます。スカウトの作成・送信、応募者対応、面接日程の調整、面談・面接の代行など、工程単位・業務単位での部分委託に対応しています。採用計画の設計から入社後のオンボーディングまで、まとめてお任せいただくことも可能です。
初期費用はかかりません。月額は、部分支援のライトプランが30万円、設計から実行まで担うスタンダードプランが60万円を目安にしています。依頼範囲や媒体数によって変わ るため、正式なお見積りは課題と規模を伺ったうえでご提案します。
窓口は専任コンサルタント1名に集約します。戦略の立案、定例、改善提案までを一貫して担当します。スカウトや広告運用、応募対応、日程調整は実務チームが毎日実行し、歩留まりの分析とレポートは分析・品質管理の担当が行いますので、複数の担当者と個別にやりとりする必要はありません。
資料請求やご質問をいただいたあと、1営業日以内にご連絡します。そのうえで詰まっている工程を整理し、支援範囲とお見積りをご提示。ご契約後に体制を組んで運用を開始します。スカウト代行であれば、即日で動き出すことも可能です。
求人媒体、スカウト、人材エージェントに加えて、リファラル採用やアルムナイ採用まで支援します。特定のチャネルだけに頼らず、自社に合った採用経路を広げるところからご相談いただけます。
切り替えのご相談も承っています。他社のスカウト代行から切り替え、文面設計から送信までを専任チームが引き継いだ事例もあります。まずは現在の運用と、うまくいっていない点をお聞かせください。
Contact
支援内容や料金、導入までの流れをまとめた資料をご用意しています。 ご質問やご相談がありましたら、あわせてお気軽にお寄せください。
営業目的でのお問い合わせはご遠慮ください。
すでに当社サービスを利用中の企業の方は、当社担当まで直接ご連絡ください。